据抽样调查统计,目前全省农民工总数1783万人，其中外省来浙农民工523万人，本省籍农民工1260万人。企业中农民工人数已达到632.32万人，占企业职工总数的57.2%。农民工主要集中在杭州、宁波、温州、台州、嘉兴、金华等市，人数均在百万人以上，温州超过200万人，义乌等地的农民工人数已经超过了本地人口。外省籍农民工尤其以安徽、江西、四川、河南、重庆、湖南、湖北、贵州籍居多，占外省来浙就业农民工总量的73%。

 

　　一、农民工的就业情况

 

　　1、血缘、地缘关系成为求职信息的主要来源。农民工的求职信息主要来源于“老乡”、亲戚的介绍，比例高达41.06%；通过劳动力市场了解信息占17.23%；通过当地政府的劳动管理站了解求职信息的农民工占12.02%；而毫无目的、随意闯荡的农民工占8.96%。

 

　　2、主要从事制造业、餐饮服务业和建筑业。农民工从事制造业的比重最大，占40.0%，其次是建筑业，所占比重为16.8%，从事饭店、餐馆和商店服务员工作的比重为11.7%，从事美容美发、娱乐业服务员工作的农民工占3.2%；从事管理、研发、营销等岗位工作的农民工占8.7%，自己打零工或做小生意的农民工占4.5%。

 

　　3、劳动关系整体上处于稳定状态。近两年内，有46.19%的农民工没有换过工作单位，21.00%的农民工只换过一次工作，18.65%的农民工换过两次工作，换过三次工作的农民工为6.61%，换过三次以上工作的农民工为7.56%。两年内平均每位农民工转换工作在1.08次左右，大多数农民工劳动关系比较稳定。

 

　　4、寻找就业机会相对比较容易。农民工在转换工作过程中，88.34%的农民工在两个月内可以找到下一个工作，需要3-6个月时间的农民工占8.18%，而需要6个月以上时间找到工作的农民工仅占3.48%。

 

　　二、农民工的收入情况    

 

　　调查显示，我省农民工月平均收入为1217元，比全国966元的平均水平高出251元，其中45.55%的农民工月收入在1000元以上，收入最高的已达到每月30000元，月收入在800-1000元的农民工占29.24%，还有25.21%的农民工月收入在800元以下。近年来我省农民工的收入水平总体呈现出稳步增长的态势。

 

　　三、存在的问题

 

　　由于受城乡二元结构的影响，加上农民工的理性维权能力较弱等因素，使农民工在许多方面存在一些问题，突出表现在：

 

　　1、农民工的劳动报酬存在诸多问题。一是农民工工资偏低，同工不同酬的问题很普遍。二是最低工资制度在执行中仍然存在许多问题。三是部分企业故意拖欠工资的现象仍时有发生。

 

　　2、农民工劳动保护措施不到位。农民工超时加班问题相当严重。相当多的企业没有很好地为农民工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，劳动过程中的事故发生率、职业病危害等呈上升趋势。

 

　　3、农民工的社会保障不够完善。农民工的社会保险参保率不高，特别是农民工的工伤和医疗保险覆盖面比较小，农民工患职业病、工伤、生病后得不到保障。

 

　　4、社会公共服务不足。一是农民工子女异地入学困难以及教学质量难以保证。二是基本生活条件较差。三现有公共文化设施不能满足农民工的农民工精神文化生活需求。

 

　　四、下一步工作安排

 

　　我省将认真贯彻落实国务院5号文件和省政府47号文件精神，重点抓好十件实事。（1）继续推动城乡统筹就业，畅通农民工转移就业通道。（2）继续解决好农民工工资偏低和拖欠问题。（3）依法规范农民工劳动管理，严格执行劳动合同制度。（4）加强农民工培训工作，提升农民工的就业竞争能力。（5）进一步做好农民工的社会保障工作。（6）切实维护农民工合法权益。（7）指导和监督企业改善职业安全卫生环境。（8）确保农民工子女接受九年制义务教育。（9）完善公共卫生和计划生育服务体系。（10）继续多渠道改善农民工居住条件，为农民工创造良好的生活环境。

 

　　五、几点建议

 

　　1、加快立法进程，完善法律法规。

 

　　2、建议国家尽快研究解决农民工保险养老保险统筹层次低、异地接转困难的问题。

 

　　3、建议国家加大对农民工培训费用投入，提高农民素质。